北京3月7日电 (记者 夏宾)今年政府工作报告提出，要有序推进碳达峰碳中和工作。“双碳”是当下中国的热词之一，从政府、企业到普通民众对“3060”这组数字都不陌生，但要真正理解“双碳”目标，还应避开三大“误区”。

自2020年我国提出“双碳”目标以来，我国在顶层设计、全国碳交易市场建设、增强全社会碳减排理念等方面均取得了积极进展。但在此过程中，由于认识不足也出现了“运动式减碳”“碳冲锋”等问题。

在探索“碳中和”的道路上，有些地方和企业只会蹭热度、追热点，热衷于打标签、发牌子，碳中和“帽子”满天飞。究其原因，是仍未将“碳中和”理解透彻。那么究竟什么是碳中和，众人又对它有何误解呢？

当PPP热潮席卷社会各个角落的时候，让我们冷静下来，重新审视我国发展PPP的目的、PPP发展中存在的概念泛化问题及概念泛化所带来的认识误区。

很多人的简历做得只能用“漂亮”二字形容，街面上的面试书也是这么要求的！但是，多年的“老油条级”人资经理，却奉行着一条潜规则：专门“枪毙”那种“看起来很棒”的简历，反而非常重视那种将丰富经历轻描淡写，甚至故意隐藏的简历！问其原因，他们这些HR就一句话：无声狗，咬死人！